Przezwyciężanie pięciu dysfunkcji pracy zespołowej (EPUB) Libiąż

Po wydaniu bestsellera Patricka Lencioniego zatytułowanego Pięć dysfunkcji pracy zespołowej jego wielbiciele chcieli wiedzieć więcej na temat tego, jak wdrażać idee przedstawione w tej książce. W Przezwyciężaniu pięciu dysfunkcji pracy zespołowej Lencioni zamieszcza bardziej szczegółowe, praktyczne porady dotyczące przezwyciężania pięciu dysfunkcji opisuje narzędzia, ćwiczenia, modele oceny, a także przytacza przykłady z własnej praktyki. Stawia pytania, na które każdy zespół musi sobie odpowiedzieć, takie jak: Czy naprawdę jesteśmy zespołem?, Jaka jest nasza obecna efektywność?, Czy jesteśmy przygotowani na to, by zainwestować czas i energię i stać się wspaniałym zespołem?. Napisany w zwięzły i przejrzysty sposób przewodnik daje liderom, menedżerom liniowym i konsultantom narzędzia potrzebne do tego, by mogli pomagać zespołom działać szybko i efektywnie. Niniejszy przewodnik jest kontynuacją bestsellera New York Timesa zatytułowanego Pięć dysfunkcji pracy zespołowej. Spis treści: Okładka Strona tytułowa Strona redakcyjna Spis treści Dlaczego praktyczny przewodnik? Część pierwsza. Doprecyzowanie pojęć Efektywność pracy zespołowej Krótki przegląd modelu Dwa ważne pytania Część druga. Przezwyciężanie pięciu dysfunkcji pracy zespołowej Przezwyciężanie dysfunkcji nr 1.Budowanie zaufania Przezwyciężanie dysfunkcji nr 2.Doskonalenie zarządzania konfliktem Przezwyciężanie dysfunkcji nr 3.Kreowanie zaangażowania Przezwyciężanie dysfunkcji nr 4.Przyjmowanie odpowiedzialności Przezwyciężanie dysfunkcji nr 5.Koncentracja na rezultatach Część trzecia. Odpowiadanie na pytania i przewidywanie mogących pojawić się problemów Typowe pytania Zastrzeżenia uczestników Inne problemy Część czwarta. Budowanie zespołu Mapa drogowa Pierwsza sesja wyjazdowa Szczegółowy opis narzędzi i ćwiczeń Glosariusz Źródła Podziękowania O autorze