Wybrane zagadnienia weryfikacji trzeźwości pracowników – w świetle nowych uregulowań prawnych 2023 mobi,epub,pdf Zbiorowa Praca Dobczyce

Obowiązek zachowania trzeźwości w miejscu i czasie pracy to jeden z podstawowych obowiązków gwarantujących właściwy poziom bezpieczeństwa. Przez wiele lat proces weryfikacji stanu trzeźwości pracowników był w praktyce problematyczny - z uwagi na brak bezpośrednich regulacji na gruncie prawa pracy. Ustawa z dnia 1 grudnia 2022 r. o zmianie ustawy - kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw zawiera uregulowania dopuszczające możliwość przeprowadzania badania trzeźwości z poziomu zakładu pracy. Ustawa wchodzi w życie 21 lutego. Spis treści: Redakcja Wybrane zagadnienia weryfikacji trzeźwości pracowników w świetle nowych uregulowań prawnych Gotowość do pracy niezależnie od miejsca jej wykonywania Stan po użyciu oraz nietrzeźwości Zmiany w dwóch kluczowych ustawach Przesłanki możliwości wprowadzenia kontroli trzeźwości Z poszanowaniem dóbr osobistych Z wykorzystaniem metod poza laboratoryjnych Informacje oraz ich przetwarzanie Właściwe przepisy zakładowe oraz obowiązek informacyjny Niedopuszczenie do pracy Możliwa weryfikacja przez organy zewnętrzne Nie tylko w przypadku pracodawców Nie tylko pracownicy Reasumując